Служебная записка на возмещение расходов подотчетному лицу

На практике часто возникают ситуации, когда работник закупает товар за счет своих собственных средств, а уже затем предприятие возмещает ему потраченные на это деньги. При неправильном оформлении первичных документов налоговая инспекция часто рассматривает такую операцию как факт покупки предприятием товара у физического лица и требует включить выплаченные ему средства в расчет совокупного дохода. До г. ИМНС требовала включить выплаченные работнику средства в расчет налога на доходы физических лиц.

Авансовый отчет: образец заполнения С 19 августа компании могут выдавать подотчетные деньги без заявлений сотрудников. Вместо этого можно оформить распоряжение.

Расчеты с какими лицами будут учитываться на счете 00 На счете 00 "Расчеты с подотчетными лицами" подлежат учету только расчеты со штатными сотрудниками В Указаниях Банка России N У под подотчетными лицами понимаются не только работники учреждения, но и лица, с которыми заключены гражданско-правовые договоры. Расчеты с последними желательно учитывать на счетах 00 и 00 Порядок применения счетов бухучета при отчете "перерасходом" Если сотрудник не получал подотчетную сумму, но представил утвержденный Авансовый отчет , расчеты учитываются на счете 00 "Расчеты с подотчетными лицами" Нормативными правовыми актами вопрос не урегулирован. Если подотчетная сумма не выдавалась, учет расчетов с сотрудниками по компенсации их расходов может быть организован и на счете

Работник платит в интересах предприятия - как избежать налогообложенияa

Эти суммы выплачены сотруднику не в счет оплаты труда. Кроме того, они не приносят сотруднику экономической выгоды дохода ст. ОСНО, УСН и ЕНВД Деньги, выплаченные сотруднику в порядке возмещения перерасходованных подотчетных сумм, войдут в состав расходов при расчете налога на прибыль и единого налога при упрощенке с разницы между доходами и расходами.

Для этого нужно подтвердить их экономическую обоснованность п. Порядок учета указанных расходов зависит от того, что оплачивал сотрудник. Так, например, представительские расходы, произведенные во время командировки, можно учесть в пределах норм.

В особом порядке учитываются расходы при приобретении материалов и основных средств. На расчет единого налога при упрощенке с доходов и на расчет ЕНВД возмещение сотруднику перерасходованных подотчетных сумм не влияет, поскольку организации, применяющие эти спецрежимы, вообще не учитывают никакие расходы п. Если организация рассчитывает налог на прибыль методом начисления, то момент компенсации сотруднику перерасхода для признания затрат по приобретенным товарам работам, услугам не важен.

Расходы признавайте в период их осуществления. Если организация рассчитывает налог на прибыль кассовым методом, то расходы считаются понесенными только после их фактической оплаты. Оплатой товаров работ, услуг признается прекращение встречного обязательства приобретателем перед продавцом, которое непосредственно связано с поставкой товаров работ, услуг. При оплате товаров работ, услуг подотчетником погашение задолженности перед продавцом происходит.

Однако, как разъясняют сотрудники Минфина России, до возмещения подотчетнику перерасхода нельзя считать, что эти расходы оплачены именно организацией-приобретателем п. Фактические расходы у организации появятся только после компенсации перерасхода. Следовательно, для признания расходов в налоговом учете необходимо, чтобы организация полностью возместила сотруднику перерасход.

Пример компенсации сотруднику расходов сверх выданных ему под отчет сумм. Организация применяет общую систему налогообложения.

Иванова приобрела для организации канцтовары. В этот же день купленные канцтовары переданы на хозяйственные нужды. При расчете единого налога при упрощенке организация вправе признать расходы только после их фактической оплаты.

Об этом сказано в пункте 2 статьи Каких-либо особенностей в случае приобретения товаров работ, услуг через сотрудника представителя организации статьей Однако до возмещения подотчетнику перерасхода нельзя считать, что эти расходы оплачены именно организацией-приобретателем п. Следовательно, при расчете единого налога при упрощенке для признания расходов необходимо, чтобы организация полностью возместила сотруднику перерасход. Организация применяет упрощенку. Секретарь Е. А вот на расчет налога на прибыль, единого налога при упрощенке и ЕНВД возмещение сотруднику подотчетных сумм при отсутствии оправдательных документов не влияет п.

С подотчетных сумм, возмещаемых сотруднику при отсутствии оправдательных документов, удержите НДФЛ. Такие выплаты при отсутствии оправдательных документов являются его доходом ст. Так считают судьи см. Также придется начислить на эти суммы и страховые взносы. При проверке контролирующие ведомства могут расценить такие авансы как выплату в пользу сотрудника скрытые вознаграждения, неофициальная зарплата.

А значит, подотчетные суммы организация все равно должна будет включить в расчетную базу по страховым взносам ч. Так что лучше сделать это сразу, чтобы избежать пеней и штрафов. Официальных разъяснений Минтруда России по данному вопросу нет. Аргументы такие. Нельзя утверждать, что сотрудник присвоил себе сумму подотчетных денег, пока не доказано обратное. Для этого необходимо будет составить документы, подтверждающие расходование денег и оприходование товаров работ, услуг.

Это могут быть: — отчет об использовании наличных денежных средств; — акт рабочей комиссии об установлении факта расхода наличных денежных средств, выданных в подотчет; — объяснительные у сотрудников, не сдавших расходные документы, с информацией о товарах и т.

Можно даже составить документы, подтверждающие то, что указанная сотрудником цена приобретения не отличается от рыночной. Для этого подойдут, к примеру, прайс-листы и каталоги компаний, продающих аналогичную продукцию.

Как возместить потраченные наличные (рекомендации для сотрудников ФГН)

Если гражданский служащий по распоряжению руководителя аппарата Тюменской областной Думы специально командирован для работы в выходные или нерабочие праздничные дни, оплата труда в случае привлечения гражданского служащего к служебным обязанностям в указанные дни производится в соответствии с трудовым законодательством Российской Федерации. Не предоставляются другие дни отдыха и не компенсируется работа в выходные или нерабочие праздничные дни, пришедшиеся на период служебной командировки между рабочими днями служебной командировки, если помощник депутата, гражданский служащий, работник использовали их как дни отдыха. Не предоставляются другие дни отдыха, и не компенсируется работа в выходные или нерабочие праздничные дни, пришедшиеся на период служебной командировки гражданского служащего при направлении в служебную командировку для участия в мероприятиях в соответствии с Порядком формирования, утверждения, финансирования и исполнения государственного заказа на мероприятия по профессиональному развитию государственных гражданских служащих Тюменской области, замещающих должности государственной гражданской службы Тюменской области в Тюменской областной Думе. На командированное лицо распространяется режим служебного, рабочего времени государственных органов организаций , в которые он командирован. При направлении в служебную командировку командированному лицу гарантируется сохранение места работы должности и денежного содержания среднего заработка за период нахождения в служебной командировке, за дни вынужденного нахождения в пути, в том числе за время вынужденной остановки в пути, за все рабочие дни по служебному распорядку, установленному в Тюменской областной Думе. Срок служебной командировки 3. Срок служебной командировки определяется с учетом объема, сложности и других особенностей служебной командировки. Для помощника депутата срок служебной командировки не должен превышать трех рабочих дней в квартал без учета времени в пути. Ограничение не распространяется на случаи, когда помощник депутата направляется в служебную командировку для участия в конференциях, семинарах, заседаниях "круглого стола", а также иных мероприятиях, проводимых Тюменской областной Думой. Продление срока служебной командировки командированного лица допускается с письменного разрешения председателя Тюменской областной Думы, руководителя аппарата Тюменской областной Думы, но не более чем на пять календарных дней.

Как избежать ошибок в расчетах с подотчетными лицами

Неправильное списание подотчетных сумм в случае смерти работника Выдавать деньги под отчет можно только на основании заявления сотрудника на имя руководителя. В нем фиксируют конкретный срок, на который выданы средства п. Установить срок руководитель может как в виде определенного периода например, 14 рабочих дней , так и в виде конкретной даты например, до 9 июня. Никаких исключений для ситуации, когда подотчетным лицом является руководитель организации, в законодательстве не предусмотрено. Однако не совсем логично руководителю писать заявление на свое же имя. Есть два варианта оформления в данной ситуации. Заявление обязательно должно содержать собственноручную запись руководителя о сумме наличных денег и о сроке, на который они выдаются, подпись руководителя и дату. Если руководитель берет деньги под отчет, он может написать распоряжение служебную записку об их выдаче, указав в нем сумму, срок, на который берутся деньги, дату и поставив свою подпись. Поскольку в законодательстве РФ прямо сказано, что визу на заявлении о выдаче подотчетных сумм проставляет именно руководитель, актуальным является вопрос, как передать данное полномочие другому сотруднику. Такая необходимость может возникнуть, например, в период отпуска или болезни руководителя.

Компенсация расходов при командировке

Как возместить сотруднику расходы на ГСМ, если он направляется в командировку на личном автотранспорте? Ответы по учету в учреждениях госсектора Как возместить сотруднику расходы на ГСМ, если он направляется в командировку на личном автотранспорте? Дата публикации

Служебная записка на компенсацию денежных средств

В подобной ситуации наличные расходы всегда являются расходами, совершенными через подотчётное лицо. Оформляются такие расходы путем составления авансового отчёта — документа учёта выданных средств и потраченных подотчётным лицом сумм. Авансовый отчёт составляется только сотрудниками организации или предпринимателя. Генеральный директор даже если он единственный учредитель тоже является сотрудником. Индивидуальный предприниматель сам на себя авансовый отчёт не составляет. По сути документ ИП не нужен, ведь предприниматель не должен отчитываться перед собой или кем-либо о потраченных суммах авансовый отчёт представляет собой именно отчёт об израсходованных суммах.

Выдача в подотчет в 2017 году: новый порядок

Копия искового заявления ответчику. Иные имеющиеся документы прилагаются истцом, а в случае их отсутствия или отказа администрации в их предоставлении - истребуются судом - выписка из приказа распоряжения о направлении истца в служебную командировку командировочное удостоверение или документ, указывающий время нахождения в командировке документы, подтверждающие расходы, связанные с командировкой счета, квитанции, проездные билеты, справки о стоимости проезда и т. Однако культура работы с такими материалами не всегда соответствует их функциональным и эстетическим возможностям. На нарушение конституционных прав и свобод положением пункта 2 статьи налогового кодекса российской федерации. Лицом в интересах предприятия. Руководитель организации без доверенности действует от имени организации, представляет ее интересы во взаимоотношениях с третьими лицами. Следует оформить покупку от имени предприятия. Пример оформления: служебная записка, прошу возместить расходы, понесенные мной в интересах ооо. Закупает товар за счет своих собственных средств, а уже затем предприятие возмещает ему потраченные на это деньги.

Типичные ошибки при расчетах с подотчетными лицами

В перечень подотчетных расходов входят представительские, командировочные расходы, расходы на административно-хозяйственные нужды приобретение канцелярии, хозяйственного инвентаря, обслуживание офисной техники и аналогичные расходы. Игнорирование надлежащего оформления подотчетных документов может повлечь налоговые риски в части признания расходов по налогу на прибыль, доходов работников по НДФЛ, а также необходимостью начисления страховых взносов на сумму неподтвержденных расходов. Получить денежные средства под отчет может не только работник компании, но и лицо, с которым у компании заключен договор гражданско-правового характера письмо ЦБ РФ от

Служебная записка для выдачи денежных средств

Претензия на возврат денежных средств образец? Ответ: В законодательстве нет запретов на использование сотрудником личных средств для оплаты покупок, в которых нуждается организация. Однако в данной ситуации существует налоговый риск, связанный с несвоевременным отражением расходов. Поэтому для организации важно корректно оформить такие взаимоотношения документально. В подобных ситуациях необходимо иметь в виду два обстоятельства.

Готовая инструкция для подотчетника

Описать маршрут Перечислить подтверждающие документы, приложенные к служебной записке. Служебная записка заполняется на имя руководителя или лица, ответственного за производство денежных выплат сотрудникам. Далее секретарем проставляется порядковый номер, записка визируется и отправляется на рассмотрение. При оценке причин, побудивших работника воспользоваться услугами такси, возможно разрешение руководством выплаты компенсации или отказ в возмещении денежных средств. После разрешения руководителем производства выплат, записка с соответствующей резолюцией отправляется в бухгалтерию, где и производится начисление денежной компенсации. Бухгалтер определяет правильность оформления записки и подтверждающих финансовых документов. Произведение выплат Для получения компенсации сотрудник заполняет авансовый отчет, выданный ему работником бухгалтерии, где перечисляет состоявшиеся траты. Работодатель в форме письменного приказа разрешает произведение выплат.

Эти суммы выплачены сотруднику не в счет оплаты труда. Кроме того, они не приносят сотруднику экономической выгоды дохода ст. ОСНО, УСН и ЕНВД Деньги, выплаченные сотруднику в порядке возмещения перерасходованных подотчетных сумм, войдут в состав расходов при расчете налога на прибыль и единого налога при упрощенке с разницы между доходами и расходами. Для этого нужно подтвердить их экономическую обоснованность п. Порядок учета указанных расходов зависит от того, что оплачивал сотрудник. Так, например, представительские расходы, произведенные во время командировки, можно учесть в пределах норм. В особом порядке учитываются расходы при приобретении материалов и основных средств.

Полезное видео: Невозвратные билеты, судебные расходы, привлечение коллекторов к ответственности
Понравилась статья? Поделиться с друзьями:
Комментариев: 0
  1. Пока нет комментариев...

Добавить комментарий

Отправляя комментарий, вы даете согласие на сбор и обработку персональных данных