Трудовой кодекс рабочее время в сельской местности

Трудовое право Сельская местность, в которой работают женщины, не находится в районах Крайнего Севера или приравненных к ним местностях. Сельские местности каких регионов можно приравнивать к местности Крайнего Севера для установки сокращенного режима работы? Сельская местность, в которой работают женщины, не находится в районах Крайнего Севера или приравненных к ним местностях. Обоснование вывода: По общему правилу нормальная продолжительность рабочего времени не может превышать 40 часов в неделю часть вторая ст. Согласно части пятой ст. Так, в соответствии с п.

Сокращенное рабочее время — это уменьшенная продолжительность рабочего дня или смены, в сравнении с нормативными значениями. Такие привилегии устанавливаются в отношении отдельных категорий граждан.

Имею ли я право на сокращенный рабочий день, но при этом оплачиваемый как полный рабочий день? Сокращенная продолжительность рабочего времени с сохранением оплаты труда в том же размере, что и при полной продолжительности еженедельной работы, устанавливается следующим категориям государственных гражданских служащих:. Для гражданских служащих, обучающихся в вечерних сменных общеобразовательных учреждениях, в период учебного года устанавливается по их желанию рабочая неделя, сокращенная на один служебный день или на соответствующее ему количество рабочих часов при сокращении служебного дня в течение недели.

Сокращенный рабочий день: 4 примера расчетов

Цитата МилИнна :Можно ли прописать в труд. Добрый день. Даже, если работницы согласны работать по 40 часов в неделю, вы в любом случае должны установить 36 рабочую неделю. При этом заработная плата выплачивается в том же размере, что и при полной продолжительности еженедельной работы.

Вопрос: Организация, расположенная в сельской местности, приняла на работу женщину, проживающую в городе. При заключении трудового договора работнице была установлена часовая рабочая неделя. Признаются ли в этом случае 4 часа в неделю из указанных 40 часов сверхурочной работой? Ответ: Если организация, расположенная в сельской местности, приняла на работу женщину, проживающую в городе, и при заключении трудового договора работнице была установлена часовая рабочая неделя, то в этом случае 4 часа в неделю из указанных 40 часов являются сверхурочной работой, так как для женщин, работающих в сельской местности, установлена часовая рабочая неделя независимо от места их проживания.

Работодателю в рассматриваемом случае надлежит изменить условия трудового договора и установить для работницы в качестве нормальной продолжительности рабочего времени часовую рабочую неделю. Обоснование: В соответствии со ст. Из ст. На основании п.

Указанная норма применяется в настоящее время и не противоречит действующему законодательству см. Определение Конституционного Суда РФ от Согласно ст. В соответствии с ч. На основании ст. По желанию работника сверхурочная работа вместо повышенной оплаты может компенсироваться предоставлением дополнительного времени отдыха, но не менее времени, отработанного сверхурочно. Суды, рассматривая аналогичные вопросы, отмечают, что в подобном случае имеет место сверхурочная работа, которая подлежит оплате в порядке и размере, установленных ст.

Следовательно, в рассматриваемом случае 4 часа из 40 часов признаются сверхурочной работой, так как для женщин, работающих в сельской местности, установлена часовая рабочая неделя независимо от места их проживания. В качестве дополнительной информации сообщаем, что привлечение к сверхурочной работе должно осуществляться работодателем на условиях и в порядке, предусмотренных ст.

Письмо Роструда от Следовательно, по нашему мнению, работодателю в рассматриваемом случае надлежит изменить условия трудового договора и установить для работницы в качестве нормальной продолжительности рабочего времени часовую рабочую неделю.

Долгополов Юридическая компания "Юново"

Сколько часов в неделю могут трудиться работники сельской местности?

Обязан ли работодатель устанавливать женщинам, работающим в сельской местности, часовую рабочую неделю? Какая ответственность установлена за нарушение данных положений? Рассмотрев вопрос, мы пришли к следующему выводу: Работодателю необходимо соблюдать положения п. Обоснование вывода: По общему правилу нормальная продолжительность рабочего времени не может превышать 40 часов в неделю часть вторая ст. Согласно части третьей ст. Так, в соответствии с п.

Работа женщин и лиц с семейными обязанностями

Гарантии сотрудницам Таким образом, ТК РФ РФ гарантирует всем сотрудницам, работающим на территории села, право на часовую рабочую неделю. Если же работодатель отказывается предоставлять женщине положенный график и условия работы, то это является прямым нарушением прав гражданина РФ и может привести к административному наказанию. Вопросы, связанные с нежеланием работодателя признавать права своих сотрудников и подчиняться законам РФ могут решаться как в договорном, так и в судебном порядке. Сокращенное рабочее время женщин в сельской местности Право на часовой график работы имеют все женщины, работающие в сельской местности вне зависимости от места их проживания, должности, которую они занимают и получаемого оклада. Это означает, что женщине не обязательно работать в области сельского хозяйства или постоянно проживать и быть зарегистрированной в сельской местности, а нужно лишь работать на территории села, чтобы претендовать на сокращенную рабочую неделю.

Сельская местность, в которой работают женщины, не находится в районах Крайнего Севера или приравненных к ним местностях.

Селянкам дадут дополнительный выходной и сохранят сокращённый рабочий день

Продолжительность рабочего времени в сельской местности для женщин x Check Also Сбор нужных документов является актуальным вопросом при устройстве на предлагаемую вакансию. Соискатель должен предоставить документальные подтверждения не только своей личности, но и наличия необходимых навыков, если таковые предусмотрены вакансией. Как определить вину работника в несчастном случае на производстве? Несчастные случаи не являются редкостью и могут происходить на сложных производственных объектах. Приказ о переводе на другую должность внутри организации в году Достаточно редко человек может проработать в компании на одной должности. В большинстве организаций по истечении определенного периода времени сотруднику предлагают повышение.

Трудовой кодекс рабочее время в сельской местности

Госдума приняла в первом чтении законопроект о сохранении сокращенного рабочего дня для женщин на селе Поделиться: Фото: Единая Россия Согласно законопроекту, женщинам, работающим в сельской местности, устанавливается один дополнительный выходной день в месяц без сохранения заработной платы, предоставляемый по их письменному заявлению. Также сельским труженицам полагается повышенная оплата труда на работах, где рабочий день разделен на части и, кроме того, сокращенная продолжительность, не более 36 часов в неделю, рабочего времени. Заработная плата, при этом, выплачивается в том же размере, что и при полной продолжительности еженедельной работы. Об этом заявила член комитета Госдумы по труду, социальной политике и делам ветеранов Светлана Бессараб.

Принят законопроект, гарантирующий сокращенный рабочий день женщинам в сельской местности

Цитата МилИнна :Можно ли прописать в труд. Добрый день. Даже, если работницы согласны работать по 40 часов в неделю, вы в любом случае должны установить 36 рабочую неделю. При этом заработная плата выплачивается в том же размере, что и при полной продолжительности еженедельной работы. Вопрос: Организация, расположенная в сельской местности, приняла на работу женщину, проживающую в городе. При заключении трудового договора работнице была установлена часовая рабочая неделя.

Для их чтения зарегистрируйтесь на сайте.

Режим служебного времени для женщин сельской местности

Оплачиваем работу в праздничные дни На рассмотрение в нижнюю палату парламента РФ поступил законопроект с поправками в Трудовой кодекс в части установления гарантий женщинам, работающим в сельской местности. Законопроектом также предусмотрена повышенная оплата труда на работах, где по условиям труда рабочий день разделён на части, а также сокращённая продолжительность рабочего времени — не более 36 часов в неделю, с оплатой в том же размере, что и при полной рабочей неделе. При этом заработная плата выплачивается в том же размере, что и при полной продолжительности еженедельной работы 41 час.

Работа женщин в сельской местности

Работа женщин и лиц с семейными обязанностями Памятка для работника Трудовым законодательством установлены определенные гарантии работающим женщинам и особенности применения их труда. Также установлены гарантии другим лицам с семейными обязанностями. Гарантии для женщин 1 запрет на применение труда женщин на определенных работах ст. Запрещен труд женщин на работах, связанных с подъемом и перемещением вручную тяжестей, превышающих предельно допустимы нормы кроме женщин-спортсменов во время их участия или подготовке к спортивным мероприятиям, если это не запрещено женщине по состоянию здоровья в соответствии с медицинским заключением. Предельно допустимые нормы установлены постановлением Правительства РФ от

Трудовой кодекс женщины работающие на селе

Статья 92 ТК РФ. Сокращенная продолжительность рабочего времени Новая редакция Ст. Продолжительность рабочего времени конкретного работника устанавливается трудовым договором на основании отраслевого межотраслевого соглашения и коллективного договора с учетом результатов специальной оценки условий труда. На основании отраслевого межотраслевого соглашения и коллективного договора, а также письменного согласия работника, оформленного путем заключения дополнительного соглашения к трудовому договору, продолжительность рабочего времени, указанная в абзаце пятом части первой настоящей статьи, может быть увеличена, но не более чем до 40 часов в неделю с выплатой работнику отдельно устанавливаемой денежной компенсации в порядке, размерах и на условиях, которые установлены отраслевыми межотраслевыми соглашениями, коллективными договорами. Продолжительность рабочего времени лиц в возрасте до восемнадцати лет, получающих общее образование или среднее профессиональное образование и совмещающих в течение учебного года получение образования с работой, не может превышать половины норм, установленных частью первой настоящей статьи для лиц соответствующего возраста. Настоящим Кодексом и иными федеральными законами может устанавливаться сокращенная продолжительность рабочего времени для других категорий работников педагогических, медицинских и других работников.

Оно принято в целях повысить рождаемость в сельской местности. Несмотря на историческую давность принятия, оно до сих пор имеет юридическую силу. Согласно положению ст. Постановление призвано защищать детство и материнство в селах. Оно содержит соответствующие нормы и положения. Например, запрещает привлечение девушек детородного возраста к производству, связанному с вредными и ядовитыми химикатами. Нормативный акт содержит также трудовые льготы для них.

Понравилась статья? Поделиться с друзьями:
Комментариев: 0
  1. Пока нет комментариев...

Добавить комментарий

Отправляя комментарий, вы даете согласие на сбор и обработку персональных данных